Nestia Hospitality Group s’engage à créer une atmosphère chaleureuse et accueillante dans le secteur de l’hôtellerie. Nous nous concentrons sur la création de valeur à long terme pour les propriétaires et les investisseurs en utilisant une approche basée sur les meilleures pratiques et l’efficacité des coûts grâce à des économies. Nous gérons actuellement cinq hôtels au quotidien : Ibis Budget Jabekke, Mercure Han-Sur-Lesse, Radisson Blu Balmoral Spa , Radisson Liège, et Green Resort Limburg et un autre hôtel est en cours de construction.
Que ferez-vous ?
Il s’agit d’un poste à temps plein de Business Developer Hôtel & Événementiel (B2B) au sein de Nestia Hospitality Group. En tant que Business Developer, vous êtes responsable du développement de nouvelles opportunités commerciales et de la construction de relations durables avec des clients potentiels dans le secteur B2B. Vos principales missions seront les suivantes :
- Vente proactive : identifier et prospecter de grandes entreprises et organisations intéressées par l’organisation d’événements professionnels.
- Négocier les contrats afin de maximiser la rentabilité.
- Comprendre les besoins et les attentes des clients potentiels afin de leur proposer des solutions adaptées.
- Développer un réseau solide de partenaires et de contacts dans le monde professionnel afin d’identifier de nouvelles opportunités.
- Gestion du portefeuille clients : assurer le suivi de votre portefeuille, développer des relations à long terme et garantir la satisfaction des clients.
- Collaborer étroitement avec les équipes des hôtels afin d’assurer le bon déroulement des événements.
- Vente réactive : préparer des offres commerciales convaincantes afin de démontrer aux clients la valeur ajoutée de nos établissements et de nos services.
- Participer à des événements de networking et de réseautage professionnel.
- Conclure un maximum de contrats afin d’atteindre vos KPI et de maximiser vos bonus.
Qui cherchons-nous ?
Nous recherchons une personne passionnée, commerciale et orientée résultats, possédant les qualités suivantes :
- Maîtrise du français, de l’anglais et/ou du néerlandais.
- Affinité avec le secteur de l’hospitalité et de l’hôtellerie.
- Minimum 1 an d’expérience professionnelle.
- Excellentes compétences en communication et capacité à convaincre.
- Attitude proactive et autonome ; la prospection à froid ne vous fait pas peur.
- Esprit commercial et capacité à identifier les opportunités d’affaires.
- Une expérience dans la préparation d’offres commerciales et la négociation de contrats constitue un atout.
- Vous aimez être sur le terrain et rencontrer de nouvelles personnes.
Pourquoi travailler chez nous ?
- Vous rejoignez une équipe enthousiaste, dynamique et en pleine croissance.
- Votre contribution participe directement à notre success story.
- Vous évoluez au sein d’une entreprise ambitieuse et tournée vers l’avenir.
- Système de bonus attractif.
Type de contrat : Temps plein, contrat à durée indéterminée
Avantages
- Voiture de société
- Écochèques
- Carte carburant
- Assurance hospitalisation
Expérience
- Business Developer : 2 ans (souhaité)
Langues
- Anglais (souhaité)
- Français (souhaité)
- Néerlandais (souhaité)
Lieu de travail : Déplacements fréquents / sur le terrain